Praca

Pracodawca nie ma obowiązku informowania pracowników o fakcie zakażenia w firmie.

W związku z trwającą pandemią wiele osób zastanawia się, czy przychodząc do pracy są bezpieczne. Czy w sytuacji, gdy mamy podejrzenie wobec kolegów z pracy, że są zakażeni koronawirusem, pracodawca ma obowiązek nas o tym poinformować?

Powstaje paradoks, ponieważ z jednej strony pracodawca musi dbać o bezpieczeństwo swoich pracowników, a z drugiej musi przestrzegać ochrony danych osobowych i ich przetwarzania.

Biorąc pod uwagę kwestie prawne pracodawca nie ma prawa i obowiązku informowania pozostałych pracowników nt. faktu zakażenia koronawirusem wobec innego pracownika.

- W żadnym wypadku pracodawca nie ma obowiązku, wręcz nie ma prawa informować pozostałych pracowników o tym, że ktoś wskazując konkretną osobę, jest zarażony bądź podejrzewany o zarażenie. Mamy tutaj do czynienia z ochroną danych osobowych - tłumaczy Jagoda Boraczewska, radca prawny.

Bez bonifikaty po dekadach. Radny walczy o prawa lokatorów

Fałszywy profil podszywa się pod BKM. Oszuści próbują wyłudzić dane

Dobra wiadomość dla lokatorów mieszkań komunalnych. Czynsze pozostają bez zmian

Mocne słowa byłego prezesa Legii o mistrzostwie Jagiellonii. Masłowski odpowiada

Po latach oczekiwań. Białystok wybuduje nowoczesną halę widowiskowo-sportową

Nowy rozkład autobusów w Białymstoku. Będzie więcej kursów